Dale Carnegie > Solusi > Solusi bagi Organisasi > Develop Your Leadership Potential

Develop Your Leadership Potential

Flyer-DYLP_2020(2)_Page_1

Stop Doing, Start Leading

Uraian Ringkas

Kita punya kecenderungan untuk mempromosikan karyawan berkinerja terbaik menjadi pemimpin. Dengan asumsi bahwa mereka otomatis dapat menjadi pemimpin berprestasi dan efektif. Ini asumsi yang salah. Faktanya. keterampilan dan pola pikir pekerja dan pemimpin itu sama sekali berbeda, transisinya tidak mudah, dan seringkali gagal. Yang membuatnya menantang adalah yang bersangkutan harus mengelola mantan temannya. Sulit bagi pemimpin baru karena mereka harus beralih dari bertanggung jawab atas prestasi mereka sendiri menjadi bertanggung jawab atas hasil orang lain. Sulit bagi organisasi karena Anda kehilangan hasil prestasi dari peran sebelumnya bersamaan dengan mendapatkan pemimpin yang masih belajar di tempat kerja.

Hindari perangkap umum ini dan mulailah membangun jalur kepemimpinan Anda. Berikan keterampilan kepada pemimpin baru dari jenjang staf yang berpotensi besar dart berkinerja tinggi untuk beralih menjadi pemimpin yang efektif dan menarik.

Program Develop Your Leadership Potential: Stop Doing, Start Leading berbeda dengan pelatihan kepemimpinan tradisional karena berfokus pada keterampilan penting yang diperlukan untuk membangun tim yang kuat dan membekali pemimpin baru dengan sikap yang tepat untuk melangkah dan memimpin. Program ini dirancang khusus untuk mengatasi tantangan yang dihadapi para pemimpin baru, membantu mereka mengubah pola pikir mereka, dan memberi kepercayaan diri dengan strategi yang teruji dan digunakan oleh para pemimpin sukses.

Bergabunglah dengan kami untuk mempelajari lebih lanjut tentang program ini dan melihat bagaimana Model l{epemimpinan Dale Carnegie dapat membawa karyawan terbaik Anda dan mengubahnya menjadi generasi pemimpin Anda selanjutnya. Develop Your Leadership Potential: Stop Doing, Start Leading, cocok bagi program calon pemimpin masa depan internal atau berpotensi besar di organisasi atau di dalam departemen Anda.

Modul Kompetensi untuk Pemimpin Baru

Selt-Aware (Sadar Diri)

  • Self-Directed
  • Self-Regulates
  • Develops Self
  • Confident

Other-Focused (Berfokus pada orang lain)

  • Inspiring
  • Develops Others
  • Positively Influences Others
  • Effectively Communicates

Accountability (Akuntabilitas)

  • Competent
  • Honesty & Integrity

Strategic (Strategis)

  • Uses Authority Appropriately

Leadership Development is A Journey

Keterangan Program

In-house Training

Jadwal dan tempat dapat disesuaikan dengan situasi dan kondisi di perusahaan Anda

Format

3 hari berturut-turut atau sekali seminggu selama 8x

Yang perlu mengikuti

Individu yang baru-baru ini dipromosikan ke posisi manajemen atau supervisor. Haryawan berpotensi atau berprestasi tinggi yang sedang dipertimbangkan untuk posisi kepemimpinan.

Informasi lanjut

Data Anda

Mohon diisi dengan lengkap data-data anda di bawah ini:


Mohon diisi bidang industri anda

Bagaimana Kami Dapat Membantu Anda?

Anda dapat meninggalkan pesan yang ingin anda ketahui lebih lanjut mengenai Dale Carnegie pada kotak pesan di bawah ini:


Jakarta & Head Office

Jl. Paus No. 84 A
Jakarta Timur 13220
Phone: 021-489 2737
Fax: 021-489 6926


Send this to a friend

Isi form dibawah ini sebelum mengunduh
NAMA
PERUSAHAAN
KOTA
TELEPON
E-MAIL
Informasi anda tidak akan diberikan kepada pihak lain.
Isi form dibawah ini sebelum mengunduh
NAMA
Hadir di Leadership series kota:
E-MAIL
Informasi anda tidak akan diberikan kepada pihak lain.
Isi form dibawah ini sebelum mengunduh
NAMA
PERUSAHAAN
KOTA
TELEPON
E-MAIL
Informasi anda tidak akan diberikan kepada pihak lain.