Kesenjangan Kompetitif Baru: Membangun Fondasi untuk Kelincahan (Agility) Organisasional

October 29, 2019 1:28 pm | Oleh Dale Carnegie Editor
Dale Carnegie > Referensi > Unduh > White Paper > Kesenjangan Kompetitif Baru: Membangun Fondasi untuk Kelincahan (Agility) Organisasional

Batu Penyusun Agility (kelincahan) Organisasi

Saat ini, organisasi di setiap industri perlu mengumpulkan dan bertindak berdasarkan data, mengambil keputusan dengan cepat, dan menerapkan perubahan untuk memenuhi permintaan pelanggan dan lingkungan bisnis yang berkembang pesat. Banyak orang menyebut kemampuan untuk melakukannya dengan sukses “Agility” atau “kegesitan.”

Fondasi untuk agility adalah inti dari pendekatan Dale Carnegie terhadap hubungan dan keterampilan interpersonal yang mulai dia ajarkan beberapa dekade
yang lalu. Agility mencakup pencarian informasi baru dan
merangkul perubahan terus menerus secara kolaboratif tanpa penolakan, bias atau sakit hati.

Ada banyak hal yang dapat menghambat kemampuan organisasi untuk gesit: birokrasi yang memperlambat proses, politik internal yang memperpanjang pengambilan keputusan, silo yang mengaburkan akar penyebab masalah dan kepemilikan solusi, serta kurangnya kepercayaan yang membuat komunikasi menjadi sulit , untuk menyebutkan beberapa saja. Ketika hambatan untuk agility ini ada, perbaikannya tidak sederhana, tetapi bukan juga tidak dapat diatasi.  

Silahkan mengisi form untuk mengunduh
NAMA
PERUSAHAAN
KOTA
TELEPON
E-MAIL
Informasi anda tidak akan diberikan kepada pihak lain.

Jakarta & Head Office

Jl. Paus No. 84 A
Jakarta Timur 13220
Phone: 021-489 2737
Fax: 021-489 6926


Send this to a friend
Silahkan mengisi form untuk mengunduh
NAMA
PERUSAHAAN
KOTA
TELEPON
E-MAIL
Informasi anda tidak akan diberikan kepada pihak lain.
Silahkan mengisi form untuk mengunduh
NAMA
Hadir di Leadership series kota:
E-MAIL
Informasi anda tidak akan diberikan kepada pihak lain.
Silahkan mengisi form untuk mengunduh
NAMA
PERUSAHAAN
KOTA
TELEPON
E-MAIL
Informasi anda tidak akan diberikan kepada pihak lain.
Silahkan mengisi form untuk mengunduh
NAMA
PERUSAHAAN
KOTA
TELEPON
E-MAIL
Informasi anda tidak akan diberikan kepada pihak lain.
More in White Paper
Transforming Attitudes and Actions: How Senior Leaders Create Successful Workplace Cultures

These days, it is popular to explain the success or failure of companies everywhere with the simple statement “It’s their...

Close